Документы

Положение N 59

О поиске инновационных научно-технических идей, передовых конструкторских и технологических решений

УТВЕРЖДЕНО
приказом Фонда перспективных исследований от 22 октября 2013 г. № 59

с уточнениями и изменениями
(приказ Фонда от 02 апреля 2014 г. № 26)

ПОЛОЖЕНИЕ
о поиске инновационных научно-технических идей, передовых конструкторских и технологических решений


I.Общие положения

1. Настоящее Положение о поиске инновационных научно-технических идей, передовых конструкторских и технологических решений (далее – Положение) регулирует вопросы, связанные с поиском Фондом перспективных исследований (далее – Фонд) инновационных научно-технических идей, передовых конструкторских и технологических решений в области разработки и производства высокотехнологичной продукции военного, специального и двойного назначения, осуществляемым путем организации и проведения конкурсов по отбору таких идей и решений. 

2. Основные понятия, используемые в настоящем Положении:

1) инновационная научно-техническая идея (далее – идея) – зафиксированные на материальном носителе сведения любого характера (научные, технические и другие), в том числе о результатах интеллектуальной деятельности в научно-технической сфере, формирующие представление о возможности и целесообразности практического использования таких сведений для разработки и производства качественно новой высокотехнологичной продукции военного, специального и двойного назначения и (или) создания инновационных технологий;

2) передовое конструкторское, технологическое решение (далее – решение) – выраженное в материальном объекте комплексное прорывное решение по перспективной конструкции материала, детали, сборочной единицы, составной части или продукции в целом;

3) конкурс – отбор в установленном настоящим Положением порядке идей, решений из числа представленных участниками конкурса, осуществляемый
в открытой или закрытой форме (о проведении конкурса в закрытой форме сообщается ограниченному кругу потенциальных участников);

4) организатор конкурса – Фонд или привлеченная Фондом на основании гражданско-правового договора специализированная организация;

5) конкурсная комиссия – коллегиальный орган, создаваемый для проведения конкурса, не менее 50% численности которого составляют работники Фонда;

6) извещение – документ, уведомляющий о проведении конкурса,
в котором указываются:

- местонахождение, почтовый адрес, адрес электронной почты Фонда или специализированной организации и контактный телефон лица, ответственного за организацию конкурса;

- форма конкурса (открытый или закрытый);

- предмет конкурса;

- место, даты и время начала и окончания подачи заявок на участие
в конкурсе (далее – заявки);

- требования к участникам конкурса;

- место и даты рассмотрения заявок, проведения конкурса и подведения итогов конкурса;

- адрес официального сайта Фонда, на котором размещена конкурсная документация.

7) конкурсная документация – документ, утверждаемый приказом Фонда, определяющий:

- форму заявки;

- перечень документов, прилагаемых к заявке;

- порядок представления заявки и прилагаемых документов;

- размер вознаграждения победителя (победителей) конкурса (если предусматривается);

- задание участникам конкурса, в том числе описание конкурсных (квалификационных) задач;

- форму представления идеи, решения (видео, анимация, флеш-презентация, слайд-шоу, инфографика и др.);

- др. положения.

3. Предметом конкурса является выполнение работ, определенных конкурсной документацией.

4. Конкурсный отбор идей, решений проводится в целях:

1) cодействия осуществлению научных исследований и разработок
в интересах обороны страны и безопасности государства, связанных с высокой степенью риска достижения качественно новых результатов в военно-технической, технологической и социально-экономической сферах;

2) поиска идей, решений;

3) формирования творческих коллективов для реализации проектов Фонда.

 5. Участники конкурса:

1) физические лица (группы физических лиц (творческие коллективы)), являющиеся совершеннолетними гражданами Российской Федерации;

2) юридические лица независимо от их организационно-правовой формы, являющиеся резидентами Российской Федерации, созданные на территории Российской Федерации без участия иностранных граждан, иностранных или международных организаций.

 II. Организация конкурса

6. Решение о начале организации конкурса принимает заместитель генерального директора Фонда – руководитель соответствующего ведущего направления или руководитель соответствующего национального центра
(далее – руководитель направления).

7. Подготовку конкурса проводит назначенный руководителем направления ответственный работник Фонда. По поручению руководителя направления, он подготавливает служебную записку, которая должна содержать:

- название (тему), предмет конкурса;

- предложение о размере вознаграждения (если предусматривается);

- перечень лиц, предлагаемых для включения в состав конкурсной комиссии.

8. В случае наличия вознаграждения служебная записка представляется
в научно-технический совет Фонда.

8.1. Научно-технический совет Фонда по итогам рассмотрения служебной записки принимает решение о целесообразности или нецелесообразности проведения конкурса.

8.2. Решение научно-технического совета Фонда о целесообразности проведения конкурса оформляется протоколом, в котором указываются, в том числе:

- название (тема) и предмет конкурса;

- вывод о соответствии темы, предмета конкурса какому-либо включенному в программу деятельности Фонда на трехлетний период основному направлению научных исследований и разработок;

- рекомендуемый размер вознаграждения;

- перечень лиц, предлагаемых для включения в состав конкурсной комиссии.

Указанный протокол передается правлению Фонда.

9. Если вознаграждение не предусматривается, то служебная записка представляется в правление Фонда.

10. Правление Фонда по итогам рассмотрения служебной записки (протокола научно-технического совета Фонда) принимает решение
о целесообразности или нецелесообразности проведения конкурса.

11. Решение правления Фонда о проведения конкурса оформляется протоколом, в котором указывается:

- название (тема) и предмет конкурса;

- соответствие темы, предмета конкурса одному из включенных
в программу деятельности Фонда на трехлетний период основному направлению научных исследований и разработок;

- размер вознаграждения победителя (победителей) конкурса (если предусматривается);

- состав конкурсной комиссии.

12. Ответственный за подготовку конкурса работник Фонда, на основании протокола правления о целесообразности проведения конкурса осуществляет подготовку:

- извещения;

- конкурсной документации;

- проекта приказа Фонда об организации конкурса.

13. Приказом Фонда об организации конкурса:

- определяется название (тема) конкурса;

- устанавливается размер вознаграждения победителя (победителей) конкурса (если предусматривается);

- назначается работник, ответственный за организацию конкурса;

- утверждается состав конкурсной комиссии, включая председателя
и секретаря конкурсной комиссии;

- утверждается конкурсная документация (в том числе Положение
о конкурсе).

14. Приказ Фонда об организации конкурса, извещение и конкурсная документация размещаются на сайте Фонда (за исключением случаев, предусмотренных пунктом 18 настоящего Положения).

15. Участник конкурса размещает заявку и прилагаемые документы на сайте Фонда в форме электронного документа или представляет на материальном носителе по адресу, указанному в извещении.

16. Заявка должна содержать:

1) сведения и документы об участнике, подавшем заявку:

- для физических лиц: фамилию, имя, отчество; паспортные данные; сведения о месте жительства; номер контактного телефона;

- для юридических лиц: фирменное наименование; сведения об организационно-правовой форме; сведения о местонахождении; почтовый адрес; номер контактного телефона;

2) документы, подтверждающие квалификацию участника, в случае если квалификация участника указана в конкурсной документации в качестве критерия оценки заявок;

3) описание идеи, решения, представляемых на конкурс;

4) иные сведения, предусмотренные конкурсной документацией.

17. В течение указанного в извещении срока работник Фонда, ответственный за организацию конкурса, осуществляет прием заявок и готовит заседание конкурсной комиссии.

В случае, если в установленный срок не подано ни одной заявки, решением конкурсной комиссии конкурс признается несостоявшимся.

18. При организации конкурса в закрытой форме (в случае наличия в извещении (конкурсной документации) сведений, составляющих коммерческую и/или иную охраняемую законом тайну) дополнительно должны обеспечиваться следующие мероприятия:

1) извещение и конкурсная документация направляются только потенциальным участниками (не менее, чем двум) на бумажном носителе1;

2) обмен информацией между участниками конкурса и Фондом осуществляется без использования электронных средств связи.

19. При подготовке и в процессе проведения конкурса не допускается создание преимущественных условий для участия в конкурсе отдельного лица или группы лиц, а также не допускается необоснованное ограничение доступа лиц к участию в конкурсе.

III. Проведение конкурса

20. Конкурс проводится в три этапа (если иное не предусмотрено конкурсной документацией):

1 этап – рассмотрение конкурсной комиссией поступивших заявок;

2 этап – презентация участниками конкурса предлагаемых идей, решений, прототипов технологий, предназначенных для решения конкурсных задач, а также проведение иных мероприятий в соответствии с Положением о конкурсе;

3 этап – подведение итогов конкурса.

21. На всех этапах проведения конкурса осуществляется аудио- и/или видеозапись заседаний конкурсной комиссии.

22. Регламент проведения процедуры заседания конкурсной комиссии определяется председателем комиссии и доводится до присутствующих перед началом заседания. При необходимости в заседании конкурсной комиссии могут принимать участие представители юридического отдела управления обеспечения деятельности Фонда.

23. В заседании конкурсной комиссии на 1 этапе конкурса могут принять участие все заявители (или их законные представители), но не более 2 человек от каждого заявителя.

24. Конкурсная комиссия при рассмотрении поступивших заявок определяет их соответствие требованиям конкурсной документации, в том числе проверяет:

- сроки и форму представления заявки;

- состав и содержание представленных документов.

25. Результаты заседания конкурсной комиссии по рассмотрению поступивших заявок оформляются протоколом, в котором утверждается перечень заявок, прошедших отбор. Протокол подписывается всеми членами комиссии, принявшими участие в заседании. Перечень прошедших отбор заявок размещается на сайте Фонда.

26. Рассмотрение прошедших отбор заявок (2 этап) осуществляется
в соответствии с Положением о конкретном конкурсе. К рассмотрению заявок в качестве экспертов могут привлекаться специалисты в соответствующих отраслях знаний. По решению комиссии могут проводится выезды членов комиссии к местам проведения натурных конкурсных испытаний, а также могут быть запрошены у заявителя дополнительные материалы.

27. Итоги конкурса (3 этап) подводятся на заседании конкурсной комиссии.
На нем конкурсная комиссия простым большинством голосов членов комиссии, присутствующих на заседании, определяет победителя (победителей) конкурса. Результаты заседания конкурсной комиссии оформляются протоколом, который подписывается всеми членами комиссии, принявшими участие
в заседании, и представляется генеральному директору Фонда.

При равенстве голосов членов конкурсной комиссии голос председателя конкурсной комиссии является решающим.

28. На основании решения конкурсной комиссии генеральный директор Фонда подписывает приказ о выплате вознаграждения победителю (победителям) конкурса (или о другом поощрении, определенном в Положении о конкурсе). Приказ размещается на сайте Фонда.

При проведении закрытого конкурса копия приказа Фонда направляется победителю (победителям) почтовым отправлением.

29. Вознаграждение выплачивается победителю (победителям) конкурса
не позднее 5 дней со дня подписания приказа Фонда (пункт 28 настоящего Положения).

_______________________________________________________________

1 Сопроводительное письмо подписывается руководителем направления. 

Обратная связь Мы свяжемся с вами в ближайше время
? Какие сообщения не рассматриваются
Откликнуться на вакансию
Сопроводительное письмо
? Ответы на часто задаваемые вопросы
Спасибо! Ваша заявка принята. Вернуться на сайт
Яндекс.Метрика